Loading...

PROGRAM KONGRESU

22 listopada
23 listopada
24 listopada
25 listopada
REJESTRACJA / NETWORKING

REJESTRACJA / NETWORKING

Otwarcie rejestracji. Możliwe spotkania w sekcji networking.

OTWARCIE KONGRESU

OTWARCIE KONGRESU

Leveraging the Disciplined Agile Toolkit for organizational agility

Convey the fact that DA is not an agile IT framework, but rather a philosophy which applies to all levels of the organization. I will present real-world examples of how a DA approach across multiple enterprise functions contributes to true business, or rather organizational, agility.

PRZERWA/NETWORKING

PRZERWA/NETWORKING

Jak zaoszczędzić 500 000 zł tworząc nowy produkt? - Projekty NPD -

Karolina zaprezentuje kilka studiów przypadku na podstawie kilku projektów oraz oszczędności, jakie wyniknęły na podstawie użycia konkretnych narzędzi i metodyk - w sumie 500 000zł. Słuchacze w trakcie prezentacji poznają narzędzia i dobre praktyki które pomogą w projektach NPD.

PRZERWA/NETWORKING

PRZERWA/NETWORKING

Cyfrowa Ekologia: nadzieja zrodzona w chaosie

Tematyka: Today's Eco World

PRZERWA/NETWORKING

PRZERWA/NETWORKING

Blaski i cienie zwinnej transformacji

W prezentacji opowiem o wynikach badań przeprowadzonych we współpracy z PMI z Agnieszką Krogulec na 34 dużych organizacjach działających w Polsce. Na agendzie: - Jakie są motywy wdrażania praktyk zwinnych? - Jakie są spodziewane korzyści? - Jakie są przeszkody i siły wspierające? - Czy i jak zwinność wpływa na innowacyjność?...

PRZERWA/NETWORKING

PRZERWA/NETWORKING

PANEL DYSKUSYJNY NGO

PANEL DYSKUSYJNY NGO

Podczas tego panelu wystąpią przedstawiciele dwóch NGO i zaprezentują studium przypadku. Następnie będzie czas na dyskusje i wymianę doświadczeń.

ZAKOŃCZENIE PIERWSZEGO DNIA KONGRESU

REJESTRACJA / NETWORKING

REJESTRACJA / NETWORKING

Otwarcie rejestracji. Możliwe spotkania w sekcji networking.

OTWARCIE DRUGIEGO DNIA KONGRESU

Remote and not. The impact of remote project work on teams' interactions

The purpose of the session is to identify the challenges regarding the remote work impact on teamwork in IT and consulting projects realised globally. Psychological impact of the loneliness and remote work on the teams' cohesion. (...) Read more in speaker`s bio.

PRZERWA/NETWORKING

Who you know is what you know: How skill comes from connections

Employees expect opportunities to learn. New skills increase their market value and give them a sense of career progression. Money is no longer enough. Senior specialists often cite “I had nobody to learn from” as the main reason for quitting. So how is it that many employees have such a...

PRZERWA/NETWORKING

What do we manage? A pragmatic approach with the Disciplined Agile Toolkit

In my presentation I will try to prove that training and learning must be appropriate to what we aim to lead and optimize.

PRZERWA/NETWORKING

SOS do IT - jak to jest że

Celem mojej prezentacji dzielenie się moją wiedzą i doświadczeniem, czyli wiedza + doświadczenie = mądrość :-). Będzie o tym, jak się uczyć na błędach. Każdy słuchacz wyniesie swoją korzyść dla siebie, z racji obszerności tematu i poruszanych w nim zgadnień.

PRZERWA/NETWORKING

PANEL DYSKUSYJNY - MENTORING

Podczas panelu zaprezentujemy statystyki dotyczące tegorocznej edycji programu mentoringowego. Do panelu zaprosiliśmy także uczestników tegorocznej edycji - zarówno Mentorów jak i Mentee, którzy opowiedzą o swoich wrażeniach i doświadczeniach

ZAKOŃCZENIE DRUGIEGO DNIA KONGRESU

REJESTRACJA / NETWORKING

REJESTRACJA / NETWORKING

Otwarcie rejestracji. Możliwe spotkania w sekcji networking.

OTWARCIE TRZECIEGO DNIA KONGRESU

Zapomnij, że jesteś kobietą. Kobiecy styl zarządzania w świecie męskich wartości.

Tematem prelekcji jest zmiana ograniczających przekonań na temat roli kobiet w IT, szklanego sufitu, wykluczenia płciowego czy dyskryminacji. Uczestnicy poznają różnice między stylami zarządzania, dowiedzą się w jaki sposób płeć mózgu determinuje przywództwo, jakie są realne przyczyny mniejszości kobiet w branży IT, a także jak budować swoją pozycję liderki.

PRZERWA/NETWORKING

PRZERWA/NETWORKING

Disciplined Agile®: Leadership for agile teams and organization in the post-pandemic era

The purpose of the session is empower participants with key concepts and make them conscious about the new business needs to remain competitive on their respective industries, implementing the PMI Disciplined Agile® proposal Participants will get a good grasp about Business Agility, the kind of business and organizations they need...

PRZERWA/NETWORKING

PRZERWA/NETWORKING

Rola zmiany klimatu w budowaniu strategii rozwoju firmy

PRZERWA/NETWORKING

PRZERWA/NETWORKING

Nie daj się zdominować klientowi! Zamiast tego zbuduj prawdziwe partnerstwo

Asertywność to taki trochę mityczny stwór… bo jak jest naprawdę potrzebna, to często przechodzimy od uległości do agresji nie potrafiąc złapać balansu. Bo niby “klient nasz pan”, ale z drugiej strony tak często widzimy, jak działania klienta szkodzą projektowi i jemu samemu. Czytaj więcej w opisie prelegenta w zakładce Prelegenci

PRZERWA/NETWORKING

PRZERWA/NETWORKING

Social Networks: theory and practice of life

Importance of social networks in life and at work for individuals and organizations. Examples of project experience and conclusions. Practical guidance regarding social networks and call for action.

PRZERWA/NETWORKING

PRZERWA/NETWORKING

PANEL DYSKUSYJNY - TODAY`S ECO WORLD

ZAKOŃCZENIE TRZECIEGO DNIA I PODSUMOWANIE 16. KONGRESU PMI PC

The Servant – uwolnij się od dowodzenia i kontroli
Odporność psychiczna w biznesie
WARSZTAT ONLINE W GODZINACH 9.00-13.00
WARSZTAT ONLINE W GODZINACH 13.00-17.00
DOWIEDZ SIĘ WIĘCEJ
DOWIEDZ SIĘ WIĘCEJ